面談

人材育成

【人材育成】「面談のポイント」

企業において面談とは、悩みを聞いたりするミーティングのような形式や、人事が社員の評価を決める形式もあり、とにかく繊細なコミュニケーションが求められる場面が多いと存じます。 面談の目的は人材育成や、組織の活性化を目指す事も担っています。...
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